一是创新载体提升参政水平。制定《诸暨市民主党派“同心同行”、助力“五水共治”主题实践活动实施方案》，积极开展“我为‘五水共治’献一策”活动，通过社情民意、提案等形式共献计36只，其中“东白湖水库源头活水的保护现状及建议”在全市“五水共治”工作座谈会上作了中心发言， “关于诸暨市五水共治工作现状及措施的调研”、“关于加强饮用水安全的建议”等调研报告也陆续完成。二是搭建平台助力成长成才。成立我市党外知识分子联谊会，会员规模62人，以中青年知识分子为主。成立以来积极开展社会讲学、培训、科技咨询以及内引外联等活动6次，由会员牵线与二百多名法律服务从业人员签署《坚守网络“七条底线” 传播法律服务行业正能量》，把联谊会的资源优势辐射到各个领域。三是丰富方法加强教育培养。在市委党校成立社会主义学校，组建领导机构，挂牌明确为开展党外代表人士教育培训工作的实施机构，为确保各类党外代表人士和后备人选五年轮训打下坚实基础。建立党外后备干部数据库，在民主党派成员及党外代表人士集中的政府工作部门和、法检两院中开展党外后备干部专项推荐工作，全市目前有22名党外副科级后备干部，占11%。